【人財確保　事業継続に最も必要なピース】

Last Ally の思い

少子高齢化・生産年齢人口の減少が続く中での専門職人材の確保、増大する医療・介護サービス需要と社会保障費、医療・介護サービスの質の向上に向けた取り組みなど、医療・介護・福祉を取り巻く環境は日々変化し、そしてそれに合わせ求められるものはより大きくなっています。

そんな中、医療・介護・福祉事業の経営者は、日々多くの悩みに向き合い、孤独と不安に耐えながら事業継続のために試行錯誤を繰り返しています。

これまで医療・介護・福祉を運営していくためには「ヒト」・「モノ」・「カネ」が必要と言われてきましたが、今後、法人を運営・事業を継続させていくために最も必要なものは「ヒト」です。

コロナ禍を迎えた頃から、人財が集められず事業継続を諦める、職員が確保できずに事業所を閉じる、事業所職員の半数以上が派遣スタッフ・紹介スタッフ、といった法人の話をよく聞くようになりました。

株式会社LAST ALLYは、そのような経営者の「LAST ALLY＝最後の味方」となり、医療・介護・福祉の法人運営に関わるお悩みや課題を一緒に解決していくため、さまざまなコンサルティングを行っています。

近年では、特に医療人財・介護人財の確保について多くご相談をいただいています。

残念ながら、100％の確率で人財が確保できる方法はありませんが、普段から当たり前にできることを当たり前に実践し、しなければならないことをしっかりと取り組んでいくことが必要です。

収支改善や事業の立て直し、新規事業展開、人事考課制度の構築、経費削減、人材確保など、法人運営を行う上で、お困りのことや課題等についてお気軽にご相談ください。

【人財確保についてのご相談はお早めに】

「人財確保がうまくいかない・・・」、「どうすればいいか分からない・・・」、「人財確保の媒体が分からない」、「求人担当を設置したが教えられる職員がいない・・・」、「いつ・どう動けばいいのか分からない・・・」

人財派遣・紹介業、医療法人、コンサルティング業界で、人財確保に関わってきた経験・ノウハウをすべてお伝えし、人財不測の時代に強い求人・採用・人事担当者を育成します。

日々の悩み事、誰にも相談できないこと、どんな小さなことでもお気軽にご相談ください。